Pravidelne sa vedenie spoločnosti Slovalco, a.s. stretáva s najlepšími kolektívmi a jednotlivcami na spoločenskom podujatí Odovzdávanie cien generálneho riaditeľa, kde z jeho rúk prevezmú ocenenia za kvalitu, za životné prostredie, za bezpečnosť, za najlepší procesný tím, za najlepšieho zlepšovateľa, za prínos pri realizácii projektov, za najlepších prispievateľov do databázy nežiaducich udalostí za rok 2011, za významnú optimalizáciu nákladov a za inováciu, nominovaní zamestnanci Slovalca.
Slávnostná i zábavná časť galavečera sa konala tentokrát v Estrádnej sále MsKC, kde sa hneď v úvode podujatia ujal slova generálny riaditeľ Slovalco a.s. Ing. Milan Veselý,PhD.,MBA, ktorý privítal všetkých prítomných.
Vo svojom príhovore sa poďakoval všetký oceneným za svedomitú prácu. Ďalej pokračoval v hodnotení roka 2011 ktorý, ako uviedol, bol pre našu akciovú spoločnosť popri úspešnom plnení hospodárskych úloh, ďalším rokom zmien, a tentoraz veľmi zásadných. Za najdôležitejšie považuje predovšetkým dve z nich.
Jednou bola zmena organizačnej štruktúry v prvej polovici roka, kedy bol prepracovaný systém riadenia výroby. Predchádzajúce tri výrobné oblasti sa reorganizovali na dve, na elektrochemický proces a proces spracovania elektrolytického kovu do výrobkov. Dôvodom zmeny bola snaha nájsť potenciál pre také zlepšovanie, na ktoré už starý systém riadenia nestačil. Nový, jedinečný systém riadenia výroby si vyžaduje aj veľa spoločného úsilia a pochopenia, aby sa jeho nastavenie dokázalo správne uviesť do praxe.
Druhou mimoriadne dôležitou udalosťou je program zlepšovania pod názvom Slovalco Improvement Program, ktorý začal v septembri a aktuálny bude nielen v tomto, ale aj v nasledujúcich rokoch. Ide o pragmatické hľadanie všetkých možností, ktoré dokážu priniesť zníženie nákladov vo výrobe a ostatných činnostiach. Tento proces zbavovania sa „vaty“ nepotrebných výdavkov sa musí zvládnuť tak, aby ani v najmenšom nebola ohrozená základná stratégia spoločnosti Slovalco, ktorou je zdravie a bezpečnosť ľudí na pracoviskách. Prvé výsledky pracovného tímu Slovalco Improvement Programu ukázali, že ešte stále je potenciál na optimalizáciu nákladov. Zmeny sa diali aj v minulých rokoch, dejú sa neustále. Bola vybudovaná dobrá firma, ktorá je jednou z najvýznamnejších na Slovensku s prvkami riadenia v súlade s najnovšími svetovými trendami. Udržanie tejto úrovne je možné len vtedy, ak bude akciová spoločnosť aj ďalej rásť. A jednou z dôležitých podmienok rastu je schopnosť rozlíšiť podstatné od zbytočného a zamerať sa na podstatné.
Na záver príhovoru zaželal generálny riaditeľ všetkým prítomným príjemné prežitie vianočných sviatkov a v novom roku veľa šťastia, zdravia a síl.
Pohľad na účastníkov Galavečera
Príhovor predniesol generálny riaditeľ Slovalco, a.s.
Vyvrcholením večera bolo vystúpenie skvelej Partičky, ktorá určite nesklamala, pretože jej vystúpenie bolo plné vtipných dialógov a netradičného humoru.
Víťazov jednotlivých kategórií určila hodnotiteľská komisia a boli vyhlásení nasledovne:
Cenu GR za kvalitu za rok 2011 pre výrobné prevádzky získala prevádzka Odlievareň
za významné zlepšenie kvality vo vzťahu k zákazníkovi vyjadrené indexom sťažností a reklamácií, ako aj zníženie interného odpadu pri výrobe čapov na prietlačné lisovania.
Symbol súťaže a certifikát prevzal vedúci prevádzky Jozef Révaj, certifikáty a vecné dary prevzali Jozef Jančok, Dušan Gábor, Jozef Čech, Jana Hroniaková, Richard Oslanec, Roman Davidík.
Ocenení stojaci zľava: Jozef Révaj, Jana Hroniaková, Jozef Jančok, Dušan Gábor, Roman Davidík, Richard Oslanec, Jozef Čech
Cenu GR za životné prostredie za rok 2011 získala prevádzka Výroba anód
za príkladnú starostlivosť o filtračnú stanicu a vysokú technologickú disciplínu pri jednotlivých operáciách na Výrobni hmoty, Vypaľovacej peci a Otyčovni, čím prispeli k výraznému zníženiu produkcie odpadov na prevádzke.
Symbol súťaže a certifikát prevzal vedúci prevádzky Ivan Mesároš, certifikáty a vecné dary prevzali Peter Varga, Ján Hrmo, Radoslav Rajčan, Ján Búci, Ján Kantor
Ocenení stojaci zľava:Ivan Mesároš, Peter Varga, Ján Hrmo, Radoslav Rajčan, Ján Búci, Ján Kantor
Cenu GR za bezpečnosť za rok 2011 získala prevádzka Odlievareň
v ktorej sa v hodnotenom období roku 2011 nestal žiadny pracovný úraz kategórie TRI. Rovnako bola znížená práceneschopnosť zamestnancov, významne sa zvýšil počet hlásených nebezpečných situácií na jedného zamestnanca a znížil sa počet udalostí pri ktorých došlo ku škode na majetku.
Symbol súťaže a certifikát prevzal vedúci prevádzky Jozef Révaj, certifikáty a vecné dary prevzali Róbert Foltáni, Ján Kmeť, Pavol Maďar, Patrik Sitár, Peter Bahna.
Ocenení stojaci zľava: Jozef Révaj, Róbert Foltáni, Ján Kmeť, Pavol Maďar, Peter Bahna, Patrik Sitár
Cenu GR za kvalitu pre nevýrobné prevádzky a oddelenia za rok 2011 získala prevádzka Údržba
za zavedenie a zvyšovanie kvality krátkodobého plánovania údržbárskych činností. Tým výrazne prispela k efektívnejšiemu využitiu interných a externých výkonov používaných na udržanie požadovanej dostupnosti výrobných zariadení.
Symbol súťaže a certifikát prevzal vedúci prevádzky Kamil Skladan, certifikáty a vecné dary prevzali
Róbert Poldauf, Branislav Dvonč, Ivan Štefanka, Jozef Brieška.
Ocenení stojaci zľava: Kamil Skladan, Róbert Poldauf, Branislav Dvonč, Jozef Brieška, Ivan Štefanka
Cenu GR pre najlepší procesný tím za rok 2011 prevzal Procesný tím Vypaľovanie z prevádzky Výroba anód
za najlepšie výsledky auditov TPM a prínos zlepšení 139 bodov na jedného člena tímu.
Vecné dary si prevzali lídri výkonných tímov: Radoslav Rajčan, Peter Ošust, Ján Minka, Miroslav Regina, Jaroslav Gazdík.
Ocenení stojaci zľava: Radoslav Rajčan, Peter Ošust, Ján Minka, Miroslav Regina, Jaroslav Gazdík.
Cenu GR pre najlepšieho zlepšovateľa za rok 2011 získali:
Ľubomír Beňo z prevádzky Výroba anód za 61 drobných zlepšení, ktorých prínos bol ohodnotený 1724 bodmi.
Roman Davidík a Milan Neuschl (z Odlievarne) autorov drobného zlepšenia, ktorého prínos bol ohodnotený 5000 bodmi.
Cenu GR za prínos pri realizácii projektov za rok 2011 získali:
Renáta Šranková za projekt Model výnimočnosti - EFQM.
Marian Vanko za projekt LOTO.
Dušan Šipikal za projekt Implementácia BCMS.
Róbert Foltáni za projekt Traffic.
Marián Cibuľa za projekt SIP.
Cenu GR za najlepších prispievateľov do databázy nežiaducich udalostí za rok 2011
pri zohľadnení počtu a kvality podaných hlásení získali:
Ľubomír Beňo (Výroba anód) ktorý podal za hodnotené obdobie 184 hlásení o nebezpečných situáciách
Vladimír Forgáč (Elektrolýza) ktorý podal za hodnotené obdobie 87 hlásení o nebezpečných situáciách
Roman Davidík ml. (Odlievareň) ktorý podal za hodnotené obdobie 104 hlásení o nebezpečných situáciách
Jaroslav Barát (Údržba) ktorý podal za hodnotené obdobie 60 hlásení o nebezpečných situáciách
Jozef Matuška (Interná logistika) ktorý podal za hodnotené obdobie 63 hlásení o nebezpečných situáciách
Dušan Malý (oddelenie kvality a zlepšovania) ktorý podal za hodnotené obdobie 20 hlásení o nebezpečných situáciách
Cenu za významnú optimalizáciu nákladov za rok 2011 získala Prevádzka elektrolýza
za príkladnú starostlivosť o elektrolýzne pece, čím prispeli k zníženiu počtu GO z plánovaných 32 na 28. Certifikáty a vecné dary prevzali Marián Bajčík, Samuel Hegedus, Roman Krupa, Štefan Mlatec, Radomír Haládek (OU)
Cenu GR za inováciu za rok 2011 získala Prevádzka údržba
za predĺženie živostnosti čerpacích panví, používaných na prevoz tekutého kovu medzi elektrolýzou a odlievárňou. Vhodnou kombináciou viacerých druhov žiaruvzdorných materiálov sa podarilo predĺžiť životnosť čerpacích paniev medzi ich strednými opravami zo 6-tich na 9 mesiacov a zároveň bola vypustená medzioprava celého dna čerpacej panvy. Touto inováciou sa v r.2011 ušetrilo na opravách čerpacích paniev 70.000 €.
Certifikáty a vecné dary prevzali Ján Stajník, Radomír Haládek, Miroslav Drgoňa.
Mimoriadnu cenu získali
Pavel Bahno, Bohumil Čierťažský a Ján Vincenc z prevádzky údržba
za poskytnutie prvej pomoci pri závažnom pracovnom úraze zamestnaca dodávateľskej firmy v hale GO. Zamestnanec dodávateľskej firmy pri dopravnej nehode utrpel tržnú ranu s veľkým vonkajším krvácaním na nohe. Vďaka rýchlej a správnej reakcii uvedených zamestnancov, ktorí zastavili krvácanie a privolali zdravotnú záchrannú službu, odvrátili tak bezprostredné ohrozenie života zraneného, ktoré hrozilo.
Ocenení stojaci zľava: Pavel Bahno, Bohumil Čierťažský, Ján Vincenc |